Castellví de Rosanes activa el segundo Plan de Igualdad Interno

El Ayuntamiento de Castellví de Rosanes ha puesto en marcha el segundo Pla d’Igualtat Intern, un documento estratégico que busca consolidar y profundizar las políticas de igualdad de género dentro del ámbito municipal. Este nuevo plan, que se desplegará a lo largo de los próximos meses, tiene como objetivo asegurar un entorno laboral igualitario, prevenir el acoso y fomentar la conciliación entre vida personal y profesional en la administración local.

Entre las principales líneas de acción destacan: la creación de protocolos de actuación ante situaciones de discriminación o violencia de género, la revisión de procedimientos de selección de personal para garantizar igualdad de oportunidades, y la sensibilización continua del equipo humano del ayuntamiento a través de formaciones específicas.

El plan ha sido diseñado de manera participativa, incorporando la visión del personal municipal y el asesoramiento técnico de profesionales en igualdad. Con esta iniciativa, Castellví de Rosanes da un paso más hacia una administración moderna, sensible a las desigualdades estructurales y alineada con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030.